Avec Emma Tarrant Tayou, RWI Associée Régionale pour l'Afrique
Alors que les étudiants du monde entier retournaient à l'école en Septembre, Revenue Watch accueillait au Cameroun son premier cours d'été sur la gouvernance des industries extractives en Afrique francophone.
Cette formation de deux semaines, qui a réuni des individus issus des média et de la société civile, a marqué le lancement du Centre d'Excellence Francophone sur les Industries Extractives. Ces derniers sont venus en vue d'améliorer leur compréhension des secteurs pétrolier, gazier et minier. Le centre d'excellence francophone sur les industries extractives est l'un des six centres que Revenue Watch est entrain de créer en partenariat avec des institutions universitaires, pour soutenir les défenseurs de la transparence et de la bonne gouvernance à travers le monde. Le premier centre a été crée en 2008 à Accra au Ghana, pour l'Afrique anglophone, suivi par les centres de l'Amérique latine et celui de l'Asie centrale. Deux autres sont attendus dans les régions de l'Asie-Pacifique et au Moyen-Orient / Afrique du Nord.
Le Centre francophone a accueilli des représentants de 12 pays riches en ressources de l'Afrique centrale et occidentale, y compris : la République Démocratique du Congo , le Niger, la République du Congo , le Gabon, le Burkina Faso, le Cameroun, la Côte d'Ivoire, la Guinée, le Tchad, la République Centrafricaine, le Sénégal et le Bénin. Du 5 au 16 Septembre, trente-cinq participants se sont retrouvés dans les salles de classe de l'Université Catholique d'Afrique Centrale, désireux d'apprendre davantage sur les industries extractives et de partager les expériences de leurs pays respectifs.
«Le secteur minier est très important chez moi, en République Démocratique du Congo», a déclaré Ibond Rupas Anzam de SADRI, une ONG qui travaille pour le développement régional intégré. « Les revenus générés sont déterminants pour le développement de mon pays, s'ils sont bien gérés. Je suis venu à cette formation parce que, en tant qu'acteur de la société civile, j'ai un rôle important à jouer. »
Des experts géologue, économiste, juriste ont présenté et facilité des discussions sur les régimes fiscaux applicables aux industries extractives, les contrats et la législation, le suivi budgétaire, l'importance des données désagrégées et de qualité dans le cadre de l'Initiative de Transparence dans les Industries Extractives, ainsi que l'augmentation de la disponibilité des informations sur les permis d'extraction et les contrats.
«J'ai été très impressionnée par la variété des sujets abordés », a déclaré Prisca Macaillat, qui travaille pour la Commission Justice et Paix en République du Congo. «Je travaille dans le domaine des Industries Extractives mais je ne me rendais pas compte de tous les domaines qu'il fallait prendre en compte. Je me focalisais que sur l'impact de l'activité pétrolière sur les communautés, mais maintenant, j'ai appris que la transparence et les régimes fiscaux sont aussi liés aux réalités quotidiennes».
En plus des cours, le groupe a effectué une descente sur le terrain pour visiter le Pipeline Chad-Cameroon et échanger avec les communautés d'un des villages affectés par ce projet pétrolier. Alors que les participants rentraient avec une masse d'information, les enseignements les plus précieux se tiraient des témoignages des combats et des succès de leurs camarades. Les camerounais ont appris de l'expérience guinéenne de la modification du code minier et du partenariat avec leurs ministères. Les participants du Niger et de la Guinée permettaient aux camarades venant du Burkina Faso et de la République du Congo à développer des idées pour la promotion de la transparence.
«L'école d'été a été un rare moment pendant lequel nous acteurs de la société, avions pu partager nos idées et apprendre des autres", a déclaré Jaff Napoléon de RELUFA, réseau national apolitique et à but non lucratif composé d'organisations laïques et œcuméniques de la société civile camerounaise, œuvrant contre la faim.
Bien que les étudiants soient déjà retournés dans leurs pays respectifs, le Centre leur apportera un soutien supplémentaire à travers un programme de « mentoring » qui les aidera à mettre en œuvre leurs plans d'action et de continuer à accroître leurs connaissances dans le domaine.
Voir des photos de la formation du Centre d'Excellence Francophone. (Photos Emma Tarrant Tayou)
